三亚

三亚店长招聘

三亚企业名录
    1. 2019-04-12
    2. 任职资格:

      岗位职责:

      1、   根据业务情况分配区域门店,负责多家门店的日常运营管理工作。

      2、   监督公司各项门店服务标准的落实,带领团队完成指定营收,依业绩状况制定提升策略,为客户提供优质的顾客服务。

      3、   协助酒店业主进行酒店员工的管理和培训,落实公司执行标准,确保员工积极有效开展工作。

      4、&nb..

    3. 大专 一年以内 50000 - 10000
    1. 2019-04-20
    2. 任职资格:

      主要工作: 1. 全面负责门店管理及运作; 2. 制订门店销售、毛利计划,并指导落实; 3. 传达并执行营运部的工作计划; 4. 负责与地区总部及其他业务部门的联系沟通; 5. 负责门店各部门管理人员的选拨和考评; 6. 指导各部门的业务工作,努力提高销售、服务业绩; 7. 倡导并督促实行"顾客第一、服务第一"的经营观念,营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境;8. 严格..

    3. 大专 一年以内 10000 - 15000
    1. 2019-04-30
    2. 任职资格:

      职位描述:

      1. 制定加盟店的销售方案,并与加盟业主一起推进落实;

      2. 优化加盟店的前厅服务流程,提升前台办理入住和退房的效率;

      3. 协助管理加盟店的布草及保洁工作,保证客房卫生水平和清洁效率,并管理好布草库存;

      4. 协助安排加盟店的工作人员的分工与考勤,对工作人员进行日常业务培训;

      5. 建立、维护良好的公共关系,处理客诉,协助加..

    3. 大专 一年以内 6000 - 8000
    1. 2019-05-13
    2. 任职资格:

      岗位职责:

      1、负责公司品牌视觉需求对接,进行视觉业务流程梳理,年度预算把控,年度档期制定,拍摄企划制作等;

      2、根据品牌调性,统筹安排策划、摄影工作,对团队输出的方案、布光、拍摄、造景、修片等工作进行把控与优化,把控整体拍摄进度与出片质量;

      3、负责管控团队人员工作效率,协助制定绩效考核标准,同时负责团队专业性培养、团队氛围的塑造;

    3. 大专 一年以内 6000 - 8000
    1. 2019-05-24
    2. 任职资格:

      职位要求:

      1  品行端正,有酒店服务意识。2 学习能力强,pms系统操作娴熟,ota维护娴熟,有学习成长的欲望,抗压能力强。3 有酒店单体店店长、或星级酒店部门经理四年以上工作经验。

      4 参加公司商学院郑州商学院(成都商学院)培训,(培训期间,公司报销来往车旅费)。


      工作内容:                  &nbs..
    3. 学历不限 一年以内 8000 - 10000
    1. 2019-05-29
    2. 任职资格:

      岗位职责

      1、带领店员完成店铺营业指标,收銀,记录,盘点,账目核对等工作;

      2、营业数据的统计、整理、分析,编制报表并按时提交给相关人员;

      3、按规定完成各项销售统计工作;

      4、按公司要求维护店铺及货品陈列、培训管理店员;

      5、充分调动员工的销售热情并带头营造良好的工作氛围;

      6、確保商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货..

    3. 中专 一年以内 4500 - 6000
    1. 2019-05-31
    2. 任职资格: 岗位职责:1、协助店长处理店内事务,做好门店日常管理及门店销售;
      2、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
      3、负责做好产品销售记录、客户信息、系统录入单据等工作,按规定完成各项销售统计工作;
      4、完成上级领导交办的其他任务。
      任职资格:
      1、高中以上学历;
      2、有相关工作经验者优先;
      3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
      4、年..
    3. 大专 一年以内 6000 - 8000
    1. 2019-06-10
    2. 任职资格:

      导购

      任职要求:

      1、高中以上学历 ,20-35周岁以上,形象气质佳,普通话标准、流利;

      2、有3年左右商场中高端服装品牌销售、服务经验;

      3、有良好的顾客服务意识及沟通能力,销售技巧良好,工作主动积极,有责任心;

      4、热爱服装行业,亲和力强。

      岗位职责:

      1、严格遵守公司及商场各项制度和规定,服从店长管理,努力完成销售任务;..

    3. 学历不限 一年以内 4000 - 8000
    1. 2019-06-15
    2. 任职资格:

      ep雅莹品牌女装直营店。够优秀,你就来!(我们招聘优秀店长和销售精英)

      1、全面负责店铺人、货、场管理工作,合理制定目标计划,分配指标,完成店铺业绩目标;

      2、以店铺业务为核心,打造优质销售团队,建立符合公司要求的团队文化;

      3、依据总部货品及视觉大纲,高效执行货品转换和视觉陈列工作,保障经营计划的执行;

      4、保持整洁、干净、有..

    3. 高中 一年以内 10000 - 15000
    1. 2019-06-20
    2. 任职资格: 1、根据销售业绩能分析季度销售优劣,带领团队确保销售目标的达成:2、负责门店携程旅游产品、旅游商品营销、管理及运营,确保门店业绩:3、销售服务流程的执行,负责售后服务的处理,提升客户满意度;4、执行与维护公司下达的门店陈列要求,对门店及员工管理负责;5、熟练使用公司的计算机设备,并懂得使用相关软件管理,熟悉操作日常办公文档工作;任职资格:1、至少2年零售服务..
    3. 本科 一年以内 6000 - 8000
    1. 2019-07-09
    2. 任职资格: 1、全面负责店内日常及营运管理。
      2、制定营销策略、策划活动方案。
      3、负责团队建设及团队管理、带动氛围,提升整体服务质量。
      4、与各部门及上下级之间的工作沟通协调。
      任职要求:
      1、男女不限,年龄30-45岁。
      2、具备丰富的连锁ktv同岗位管理经验及单店运营经验。
      经验不足者请勿打扰


    3. 大专 一年以内 10000 - 15000
    1. 2019-07-10
    2. 任职资格: 岗位职责:1、负责天猫官方旗舰店的整体运营计划、营销、推广等;2、负责天猫官方旗舰店的日常运营管理,策划网站营销活动方案,并推进执行,完成营销目标;3、负责跟进协调店铺的推广计划和推广目标,实施评估与监控,各类活动的组织执行协调、总结、反馈等;4、店铺经营数据和市场信息的收集,分析每日营运情况,统计数据,发掘隐含内在问题,有针对性的提出解决办法,持续优化运营..
    3. 大专 一年以内 5000 - 8000
    1. 2019-07-15
    2. 任职资格: 岗位职责:1)?门店营运管理,领导全体伙伴积极落实指定的各项任务和经营指标,确保店面销售额稳定增长;2)?与分店协同工作,周转库存,降低产品损耗;3)?管理店面产品品质以及服务品质,收集顾客反馈的各种信息,稳定并且提高公司的品牌价值;4)?门店经营状况的分析和把握,经营成本的控制;5)?统筹管理门店营运、人事、考核、培训等工作。任职资格:1、?24周岁以上,形象气质..
    3. 大专 一年以内 6000 - 8000
    1. 2019-07-23
    2. 任职资格: 岗位职责:1、负责店面日常运营管理,带领团队确保业绩指标达成2、激发团队工作热情,管理培训店面员工3、负责门店客户维护和开发,门店每天的运营管理,包括门店的接待能力等4、极强的执行能力,能积极并有效的传达和执行公司各项要求5、较强的客怨处理能力6、负责市场渠道开发及运营营销,寻求品牌推广宣传合作7、负责公司领导交待的其他任务任职要求:1、三年以上的店长管理经验..
    3. 中专 一年以内 8000 - 10000
    1. 2019-07-26
    2. 任职资格:

      导购

      任职要求:

      1、高中以上学历 ,20-35周岁以上,形象气质佳,普通话标准、流利;

      2、有3年左右商场中高端服装品牌销售、服务经验;

      3、有良好的顾客服务意识及沟通能力,销售技巧良好,工作主动积极,有责任心;

      4、热爱服装行业,亲和力强。

      岗位职责:

      1、严格遵守公司及商场各项制度和规定,服从店长管理,努力完成销售任务;..

    3. 大专 一年以内 4000 - 8000
    1. 2019-07-29
    2. 任职资格: 技能要求:
         门店运营   门店管理

      职位描述:
      -执行总部下达的各项工作任务、指标
      -负责各部门日常运营、管理工作,审定各部门工作计划、总结、成本管控
      -做到内部管理规范化,提升团队工作效率
      -制定、监督、实施各项培训计划,定期对下属人员进行绩效评估


      任职要求:
      -2年以上相关工作经验,熟悉门店运营工作..
    3. 学历不限 一年以内 13000 - 25000
    1. 2019-07-29
    2. 任职资格:

      岗位职责

      1、全面负责客栈经营管理,领导客栈各部门员工完成酒店的各项计划目标;

      1、围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;

      2、负责客栈团队的建立、培养和管理提高客栈的服务质量和员工素质;

      3、根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;

      4、全面负..

    3. 学历不限 一年以内 6000 - 10000
    1. 2019-07-29
    2. 任职资格:

      职位要求:

      1.18-28周岁,初中或以上学历,活泼开朗,热情自信,外型气质较佳。

      2.有较强的服务意识和团队精神。

      3.身高要求,男170cm以上,女158cm以上。(经验丰富者可适当放宽条件)

      4.4年服饰销售经验。之前有过千万店铺经验,有管理过3家店铺以上优先考虑,未来发展好可往区域经理发展。

      一经录用,您可享有以下福利:

      1.薪酬:固定底薪+补贴..

    3. 高中 一年以内 10000 - 15000
    1. 2019-08-16
    2. 任职资格:
      招贤纳士(还在招人中)
      经营品牌:blocco5鞋
      岗位职责:
      1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
      2、执行总部下达的各项任务;
      3、做好门店各个部门的分工管理工作;
      4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
      5、监督门店..
    3. 学历不限 一年以内 4500 - 6000
    1. 2019-09-06
    2. 任职资格: 1、宣导、追踪公司及品牌各项的规章制度及运营程序与标准的执行情况;2、制定餐厅经营预算,带领全体员工积极完成各项经营指标;3、定期针对餐厅成本状况进行分析,使成本管理达到公司成本控制的目标;4、做好现场管理工作,定期进行餐厅运营能力的自测,发现机会点进行改进,使餐厅产品品质、食品卫生、安保工作、服务水准、员工士气得到持续提升;5、及时解决当店的投诉事件,对..
    3. 高中 一年以内 5000 - 8000